Si është një biznes i ndryshëm nga një biznes i vogël?

Bizneset mikro janë një segment i gjallë dhe fitimprurës i çdo ekonomie në rritje, por shpesh përfshihen në të njëjtën tornado të informacionit që zbatohet për bizneset e vogla në përgjithësi. Por, teksa shumë anëtarë të fuqisë punëtore bëhen të vetëpunësuar, rritja e bizneseve mikro është rritur ndjeshëm.

Çfarë është një biznes i vogël?

Bizneset e vogla janë kompani me shitje vjetore dhe asete që vlerësojnë më pak se 250,000 dollarë në vit me më pak se pesë punonjës duke përfshirë pronarin.

Një nënkategori e biznesit të vogël, ndërmarrjet e vogla zhvillohen në një shumëllojshmëri të industrive që më vonë mund të rriten përtej bazës së tyre origjinale ose të mbeten të njëjta madhësi për jetën e kompanisë.

Disa nga bizneset më të zakonshme mikro përfshijnë ushqyerjen, kujdesin për fëmijët, fotografinë, shërbimet kompjuterike, pastrimin e shtëpive, planifikimin e ngjarjeve, kontabilitetin dhe kozmetikë. Megjithatë, pavarësisht nga industria, të gjitha bizneset mikro kërkojnë shumë nga të njëjtat aftësi për të lulëzuar si homologët e tyre më të mëdhenj të biznesit.

Nga një plan biznesi i shëndoshë deri te asistenca profesionale ligjore, një biznes i vogël duhet të trajtohet me të njëjtin nivel të iniciativës dhe përkushtimit të matur si çdo biznes me madhësi më të madhe. Në të vërtetë, është ajo iniciativë dhe përkushtim që shumë biznese mikro të rriten në entitete më të mëdha që përbëjnë tregun e biznesit të vogël.

Biznes i Vogël ndaj Biznesit të Vogël

Pra, çfarë dallon një biznes të vogël nga një biznes i vogël?

Megjithëse nuk ka definicion universal, madje edhe kombëtar, që kufizon një biznes të vogël për t'u etiketuar si një biznes i vogël, bizneset e vogla identifikohen si ndërmarrje fitimprurëse që janë në pronësi dhe operim të pavarur, por nuk dominojnë industrinë e tyre apo tregun lokal . Në përgjithësi, ata mund të punësojnë diku nga 500 ose më pak punonjës, dhe pasuritë e tyre janë më pak se 1 milion dollarë në vit.

Ndryshe nga homologët e tyre mikro biznesi, bizneset e vogla kanë më pak vështirësi në sigurimin e kredive kapitale ose linjave të kreditit, dhe rekrutimi si një ndërmarrje e pavarur është përballur me rezistencë më të vogël, pasi kompanitë e tyre janë parë si më tepër tretës financiarisht. Kjo aftësi paguese vjen me një çmim, megjithatë, sa shumë biznese të vogla kur regjistrohen si LLC ose korporatë do të gjejnë taksat e tyre vlerësohen me një normë tatimore të korporatës në vend të një norme tatimore personale që zakonisht përdoret nga bizneset e vogla të drejtuar nga solopreneurs.

Struktura e taksave dhe procesi i rekrutimit mund të ndikojnë edhe bizneset e vogla kur bëhet fjalë për sistemin e tyre të pagave. Ndërsa kompanitë rriten, një ekip i brendshëm i një biznesi të vogël mund të kërkojë diçka më të fuqishme se një sistem kontabël standard për të siguruar taksat e pagave, taksat e korporatave dhe politikat fiskale të qeverisë. Një sistem i brendshëm i listës së pagave , ose një outsourcing për një kompani të pavarur që specializon në kontabilitetin e listës së pagave, mund të ndihmojë në zbutjen e problemeve që vijnë me rritjen e madhësisë dhe logjistikës.

Megjithëse të gjitha bizneset mikro janë biznese të vogla teknikisht, shpenzimet operative dhe të hyrat e mbledhura shpesh janë dukshëm më të larta për një biznes të vogël, ndërkohë që rritet, edhe me shtimin e vetëm një punonjësi të ri.

Megjithatë, me mikro bizneset përgjegjëse për më shumë se 41 milionë vende pune në sektorin privat të SHBA, është e rëndësishme të mos zbresim pse sipërmarrësit me një biznes prej pesë ose më pak punonjësve kërkojnë përfaqësimin e tyre në treg.

Një sfidë e shtuar për bizneset mikro

Përkundër përbërjes së një segmenti të madh të komunitetit sipërmarrës, bizneset mikro vazhdojnë të marrin pak vëmendje në lidhje me rëndësinë e tyre në peizazhin e përgjithshëm ekonomik. Si rezultat, krijuesit e politikave vazhdojnë të krijojnë legjislacion të biznesit të vogël që mund të ndikojnë shumë në mikro bizneset pa vlerësuar nevojat e tyre specifike.

Fatmirësisht, "zëri i mikro biznesit" i vetëshpallur në Shtetet e Bashkuara, Shoqata për Mundësi të Ndërmarrjeve (AEO), flet për nevojat e kompanive që konsiderohen shumë të vogla për Administratën e Biznesit të Vogël që ta njohin si unike.

AEO jo vetëm që e kupton kontributin e mikro bizneseve në ekonominë e përgjithshme - që nga viti 2011, kjo është një dajak 92 përqind e të gjitha bizneseve amerikane - organizata gjithashtu punon për të edukuar pronarët e mikro bizneseve se si do të ndikojnë tendencat e fundit dhe ndryshimet e politikës ekonomike të qeverisë ato.

Nëse e identifikoni biznesin tuaj si të vogël apo mikro, nuk ka mohuar avantazhet e drejtimit të një ndërmarrjeje në një vend apo shkallë të kufizuar. Të dy madhësitë e kompanisë i shërbejnë ekonomive të tyre lokale si ofrues i mallrave dhe shërbimeve për një audiencë të synuar që korporatat e mesme ose të mëdha mund të marrin për të dhënë. Shpesh e forcuar nga niveli i ekspertizës dhe përkushtimit ndaj shërbimit cilësor të klientëve , bizneset e vogla dhe ato mikro ofrojnë konsumatorëve një përvojë të personalizuar në një shoqëri ku lidhja ndërpersonale vlerësohet po aq sa çmimi.