Si të vendosni qëllimet e arritshme me vendosjen e qëllimit të prapambetur

Vendosni Qëllime Realiste, Arritshme duke punuar prapa

Vendosja e qëllimeve mund të jetë një kohë që merr, që shkakton mendime dhe një iniciativë dërrmuese. Në fakt, shpesh është një nga aktivitetet më të zvarritura nga sipërmarrësit e zënë. Kjo është për shkak se kërkon shumë mendim, planifikim dhe largpamësi për të vendosur qëllime që jo vetëm që identifikojnë qartë se ku dëshiron të jesh, por gjithashtu përbëhen nga detyra të dallueshme, të matshme dhe të orientuara drejt veprimeve. Nuk është për t'u habitur që shumë prej nesh e vënë atë jashtë.

Por përcaktimi i qëllimit nuk duhet të jetë gjithçka apo asgjë, projekti 8-orësh i maratonës që ju lë të ndjeheni të tronditur dhe të papërpunuar. Ndërkohë që unë jam padyshim një përkrahës i vendosjes së qëllimeve SMART , ka raste që ju mund të dëshironi të filloni me diçka më të lehtë për të marrë mosveprimin e kaluar dhe për të përparuar. Ju mund të filloni me përcaktimin e qëllimit duke ndjekur këtë proces të thjeshtë të punës nga prapa nga një qëllim i imazhit të imazhit të madh në një listë ditore javore ose ditore që ju merr më afër qëllimit tuaj fundor, pak nga pak. Ja se si ta bëni këtë.

Hapi 1: Filloni me një Qëllim të Madh, të gjerë dhe të largët

Unë jam i sigurt se keni disa qëllime të rëndësishme, afatgjata në mendje tashmë. Ata ndoshta nuk duken realiste apo edhe të mundshme në këtë pikë. Ata mund të jenë ide më të lirshme, ose madje dëshirojnë që ju të mendoni shpesh. Për shembull, mund të fillosh një biznes , të blesh një shtëpi, të humbasësh peshën ose të shkruash një libër.

Për këtë ushtrim, qëllimi që zgjidhni mund të jetë afatgjatë, që do të thotë realizimi i qëllimit mund të jetë dy ose më shumë vite në të ardhmen.

Por ajo gjithashtu do të punojë me qëllime afatshkurtra, me kusht që ju të jeni në gjendje ta shpejtoni procesin dhe të arrini realisht një numër veprimesh në shënjestër në një periudhë më të shkurtër kohore.

Për të filluar, zgjidhni një gol që qëndron mbi pjesën tjetër, dhe e bën atë fokusin tuaj. Për të demonstruar se si mund të funksionojë, ne do të përdorim qëllimin e fillimit të një biznesi si shembullin tonë.

Hapi 2: Thyeja qëllimin tënd të madh në qëllime më të vogla mbështetëse

Tani që ju keni një ide se ku doni të jeni, mendoni se çfarë do t'ju duhet të bëni përpara se të arrini qëllimin tuaj. Ju duhet të synoni 3-5 qëllime mbështetëse që do të çojnë në qëllimin e madh.

Për shembullin tonë të fillimit të një biznesi, përpara se të arrijmë qëllimin tonë, mund të përcaktojmë se ne duhet të:

• Shkruani një plan biznesi
• Përcaktoni specifikat e produkteve dhe shërbimeve që po shesin
• Shpenzime të sigurta të fillimit
• Zgjidhni vendin e biznesit për biznesin tonë ose krijoni një zyrë në shtëpi
• Krijoni dhe filloni të ekzekutoni një plan marketingu

Secila nga këto pesë qëllime mbështetëse do të jetë e nevojshme për të arritur qëllimin kryesor. Ndërsa vazhdoni gjatë procesit, secili nga këto qëllime duhet të trajtohet si një qëllim në vetvete, edhe pse është pjesë e një tabloje më të madhe.

Hapi 3: Ndarja e Qëllimeve Mbështetëse në Synimet më të Vogla

Hapi i ardhshëm i procesit përfshin marrjen e secilës prej qëllimeve mbështetëse që keni përshkruar dhe duke i ndarë ato në objektiva më të vegjël. Për shembull, ne mund të thyejmë "shkruaj një plan biznesi" poshtë në këto veprime të synuara:

• Përcaktoni llojin e planit të biznesit që ju nevojitet
• Kërkoni tregun tuaj të synuar
• Përcaktoni se çfarë do ta ndan biznesin tuaj dhe do ta bëjë atë unik

• Mblidhni të dhëna financiare për planin e biznesit tuaj

Ju do të kryeni këtë lloj ndarjeje për secilin nga qëllimet mbështetëse që keni identifikuar në hapin e mëparshëm.

Hapi 4: Krijo një Lista Master të Veprimeve të Vetme

Pjesa përfundimtare e procesit është krijimi i një liste të veprimeve të vetme që do t'ju ndihmojnë të arrini çdo qëllim mbështetës që do t'ju çojë në arritjen e qëllimit tuaj kryesor. Mashtrimi këtu është që të mbajë çdo element veprimi aq të thjeshtë dhe specifik sa të jetë e mundur. Ju në fund doni një listë të thjeshtë të detyrave që lehtë mund të plotësoni një në një kohë, në një periudhë të shkurtër kohore.

Identifikimi i veprimeve të vetme është jetik, sepse ai do t'ju ndihmojë të ndërtoni momentin dhe motivimin. Mund të duket si shumë pjesë, por një që të krijoni një listë për secilën, do të keni një ide shumë të qartë për atë që duhet të bëni dhe rendin që duhet ta bëni në mënyrë që të afroheni me qëllimin tuaj.

Pasi të përfundoni, mund ta kryeni qëllimin tuaj nëpërmjet një kontrolli të synuar SMART me këtë tabelë SMART Goal Setting Setting dhe filloni të plotësoni çdo veprim një nga një.

Gjatë gjithë procesit, mbani mend se edhe veprimi më i vogël është më i mirë se mosveprimi dhe para se ta dini, do të jeni në rrugën tuaj për të arritur qëllimin tuaj.