Si e bën një kompani të vetme anëtare të paguajë tatimet e punësimit për punonjësit?

Pagimi i Taksave të Punësimit për Pagën e Punonjësve

Një kompani me një anëtarë (SMLLC) është një hibrid unik në botën e llojeve të biznesit. SMLLC ka strukturën dhe mbrojtjen e përgjegjësisë së një kompanie me përgjegjësi të kufizuar (LLC), por mund të paguajë taksa si një pronar i vetëm. Kjo strukturë tatimore quhet një entitet i shpërfillur.

Por ka pak konfuzion në lidhje me mënyrën se si SMLLC paguan taksat e punësimit - taksat e ndaluara nga paga e punonjësve. Në mënyrë të veçantë, pyetja është se cilën ID Punëdhënësi SMLLC duhet të përdorë për këtë qëllim.

SMLLC si punëdhënës

Shuma e vetme anëtare e SH.PK-së ka përparësinë të jetë në një formë biznesi specifike të quajtur një shoqëri me përgjegjësi të kufizuar, e cila është e ndarë nga pronari i biznesit për qëllime ligjore dhe përgjegjësi. Por anëtari SMLLC mbledh taksat mbi të ardhurat si një pronar i vetëm.

Si e paguan një kompani e vetme anëtare tatimet e punësimit?

Për shkak se një ndërmarrje me një anëtarë nuk është marrë parasysh si një njësi ekonomike për qëllime tatimore, ka shumë konfuzion rreth asaj se si SHPK-ja me një anëtarë paguan taksa për punësim . A është anëtari përgjegjës për pagesën e këtyre taksave nëpërmjet numrit të sigurimeve shoqërore të pronarit, apo a paguan biznesi këto taksa përmes EIN-së së njësisë?

Kur A SMLLC dhe Owner duhet një EIN? A duhet të dyja EIN-të?

Kjo është një çështje konfuze. Një EiN është një numër ID i punëdhënësit dhe përdoret për bizneset që kanë punonjës, për qëllime tatimore të punësimit. Një EIN mund të kërkohet gjithashtu për qëllime të tjera, siç është hapja e një llogarie bankare biznesi.

Problemi vjen me konceptin e nevojës për një EIN. Bizneset kanë nevojë për EIN për dy arsye:

Për një SH.PK me një anëtarë, për qëllime tatimore, SMLLC ka nevojë për një EIN.

Nëse SMLLC ka punonjës, si pronari i vetëm anëtar, dhe SMLLC do të duhet një EIN (dy EIN). IRS paralajmëron:

Këto numra nuk duhet të përdoren në mënyrë të ndërsjellë. Kjo do të rezultojë në probleme të komplikuara të cilat mund të kërkojnë që burimet e tatimpaguesit, praktikuesit dhe IRS të korrigjohen .

Përditësim mbi Rregulloret e IRS

Pas 1 janarit 2009, rregulloret e mëparshme të IRS u bënë të vjetra dhe IRS ka deklaruar se SHPK-të një anëtare do të jenë përgjegjëse për mbledhjen, raportimin dhe pagesën e detyrimeve tatimore të punës duke përdorur emrin dhe EIN të caktuar në LLC .

IRS është përpjekur të sqarojë se si një kompani e vetme me përgjegjësi të kufizuar (LLC) paguan taksat e punësimit (taksat federale të tatimit mbi të ardhurat, taksat e FICA dhe taksat federale të papunësisë).

SMLLC si subjekt i shpërfillur

IRS thotë se një SHPK me një anëtarë mund të zgjedhë të jetë një subjekt i shpërfillur . Në thelb, kjo thjesht do të thotë që një anëtar i vetëm SHPK-ja i mbledh taksat e veta si një pronësi e vetme.

Në këtë rast, nëse SMLLC ka të punësuar , biznesi ka dy opsione për raportimin dhe pagesën e taksave të punësimit:

Një SHPK me një anëtarë që është një entitet i shpërfillur, nëse SMLLC nuk ka punonjës dhe nuk ka një detyrim të akcizës nuk ka nevojë për një EIN.

Ajo duhet të përdorë emrin dhe TIN të pronarit të vetëm anëtar për qëllime tatimore federale.

Kush ka përgjegjësinë për pagimin e tatimeve të punësimit?

IRS thotë:

Edhe nëse detyrimet e tatimit mbi punësimin raportohen duke përdorur emrin e SMLLC dhe numrin identifikues të punëdhënësit federal (EIN) , pronari i vetëm anëtar mban përgjegjësinë përfundimtare për mbledhjen, raportimin dhe pagesën mbi taksat e punësimit.

Për më shumë informacion: Neni IRS për Single-anëtar LLC dhe taksat e punësimit

Kthehu tek Të Gjitha Rreth Përfaqësuesve të Vetëm me Anëtarë