Mbulimi i përgjegjësisë kontraktuale për lëndimet e punonjësve

A keni nënshkruar një kontratë që ju bën përgjegjës për pretendimet që rrjedhin nga lëndimet tek punonjësit tuaj ? Kontrata të tilla janë të zakonshme në botën e biznesit. Siç do të shpjegojë ky artikull, kërkesat e punonjësve për të cilët ju jeni përgjegjës për shkak të marrjes tuaj të përgjegjësisë mund të mbulohen nga politika juaj e përgjegjësisë. Këto pretendime mbulohen nga një përjashtim për një përjashtim të gjetur nën mbulimin A, lëndimit trupor dhe përgjegjësinë për dëmtimin e pronës.

Përjashtimi i Përgjegjësisë së Punëdhënësve

Supozoni se një punonjës i juaj është plagosur në punë dhe e padit kompaninë tuaj për lëndime trupore . A do të mbulohet padia nën politikën tuaj të përgjegjësisë së përgjithshme ? Përgjigjja është përgjithësisht jo. Mbulimi A i politikës përmban një përjashtim që vlen për kostume punonjësish. Ky përjashtim quhet përjashtimi i përgjegjësisëpunëdhënësve . Përjashtimi zbatohet për dy lloje të padive:

  1. Çdo padi që pretendon dëmtimin trupor të një të punësuarit tuaj, nëse lëndimi ndodh gjatë punësimit të punëtorëve nga ju. Për shembull, Jack, një punonjës i juaji, është lënduar në punë. Ju keni blerë një politikë të kompensimit të punëtorëve siç kërkohet me ligj. Megjithatë, Jack hedh poshtë punëtorët për kompensimet dhe ju padit për lëndime trupore.
  2. Çdo padi që pretendon lëndim trupor të anëtarëve të caktuar të familjes së punëmarrësit të dëmtuar si pasojë e lëndimit të punonjësit. Për shembull, bashkëshortja Jack ju padit për lëndime trupore. Ajo pretendon se ajo ka zhvilluar dhimbje koke migrenë si pasojë e kujdesjes për bashkëshortin e saj të plagosur.

Ndërsa ata janë të përjashtuar nga politika e përgjegjësisë tuaj, kostume punonjës janë të mbuluara me mbulimin e përgjegjësisë punëdhënësit . Kjo mbulim përfshihet në politikat e kompensimit të punëtorëve sipas Pjesës së Dytë.

Përjashtim nga Përgjegjësia e Supozuar Sipas një Kontrate

Përjashtimi i përgjegjësisë së punëdhënësve në politikën tuaj të përgjegjësisë përmban një përjashtim të rëndësishëm.

Përjashtimi nuk zbatohet për dëmtimin trupor të një punonjësi të juaj, nëse merr përgjegjësi për atë lëndim në bazë të një kontrate. Për mbulimin e aplikimit, kontrata duhet të kualifikohet si një kontratë e siguruar , pasi ky term është përcaktuar në politikën tuaj. Me fjalë të tjera, nëse pranoni përgjegjësi për lëndimet e punonjësve nën një kontratë që plotëson përkufizimin e një kontrate të siguruar , duhet të mbuloheni për çdo kostum që lind nga ato lëndime. Shembulli i mëposhtëm tregon se si funksionon përjashtimi.

shembull

Ndërtimi klasik është një kontraktues i përgjithshëm. Classic është punësuar nga një pronar ndërtimi për të rimodeluar një ndërtesë apartamentesh. Ndërtesa klasike punëson një nënkontraktor, Pronto Painting, për të pikturuar pjesën e jashtme të ndërtesës.

Punonjësit e Pronto Painting mund të lëndohen gjatë punës në ndërtesën e banesës. Shumica e ligjeve të kompensimit të punëtorëve shtetërorë ua ndalojnë punëtorëve që të padisin punëdhënësin e tyre për aq kohë sa punëdhënësi i ka ofruar punëtorëve mbulim kompensimi. (Këto ligje përmbajnë disa përjashtime , prandaj politikat e kompensimit të punëtorëve përfshijnë mbulimin e përgjegjësisë nga punëdhënësit.)

Ligjet e kompensimit të punëtorëve nuk mund të ndalojnë punëtorët e dëmtuar që të padisin dikë tjetër nga punëdhënësi. Ndërtimi klasik nuk dëshiron të jetë i paditur nga punonjësit e plagosur të Pronto Painting.

Kështu, Classic përfshin një klauzolë të dëmshpërblimit në kontratë. Kjo klauzolë kërkon që Pronto Painting të marrë përgjegjësinë për çdo pretendim kundër Ndërtimit Classic që rrjedhin nga lëndimet tek punonjësit e Pronto-s, nëse lëndimet ndodhin ndërsa Pronto punon në projektin e banesës. Me fjalë të tjera, nëse Classic Construction është paditur nga një punëtor i lënduar i Pronto Painting, Pronto (ose siguruesi i tij i përgjegjësisë) duhet të paguajë të gjitha shpenzimet që lidhen me kërkesat.

Supozoni se Jim, një punonjës i Pronto Painting, është duke pikturuar një mur të ndërtesës së banesës kur ai bie jashtë një skelë. Jim lëndon shpinën e tij. Ai mbledh punonjësit e kompensimit dhe më pas merr një avokat. Avokati ndihmon Jim të paraqesë një kërkesë për lëndime trupore kundër Ndërtimit Classic. Jim kërkon një shumë të madhe parash. Ai pretendon se ndërtimi klasik është përgjegjës për dëmin e tij, sepse nuk arriti të sigurojë një vend pune të sigurt.

Kur Classic Construction merr padinë e Jim, ai njofton marrëveshjen e dëmshpërblimit në kontratën e nënshkruar Pronto. Që nga Pronto Painting marrë përgjegjësinë për pretendime si Bill, Classic dërgon kërkesën në Pronto Pikturë.

Pronto Pikturë e përcjell kërkesën tek siguruesi i saj përgjegjës. Kontrata ndërmjet Pronto Painting dhe Classic Construction plotëson përkufizimin e një kontrate të siguruar sipas politikës së përgjegjësisë së kontraktorit. Kontrata mbulohet sepse është një marrëveshje tipike e dëmshpërblimit (supozimi i përgjegjësisë për kundërvajtje ) në të cilën Pronto Painting ka marrë përgjegjësinë për lëndime trupore të punonjësve të Pronto-s në emër të kontraktorit të përgjithshëm.

Punëdhënësi paguan dy herë

Në shembullin e mësipërm, Pronto Painting (ose siguruesit e tij) ka paguar në thelb për dëmtimin e Jim dy herë. Siguruesi i kompensimit të punëtorëve të Pronto ka paguar për përfitimet e kompensimit të punëtorëve që i ka dhënë Jim-it. Pastaj siguruesi i përgjegjësisë së Pronto ka paguar shpenzimet që lidhen me padinë e Jim kundër ndërtimit klasik. Të dy pretendimet u ngritën nga e njëjta lëndim.

Në disa shtete, Jim do të kërkohej të rimbursonte siguruesit e kompensimit të punëtorëve, nëse dëmet që ai merrte nga padia e tij tejkalonin shumën e përfitimeve të kompensimit të punëtorëve. Për shembull, supozoni se Jim mori $ 100,000 në punëtorët për përfitime kompensimi dhe $ 200,000 në dëmet (ose një zgjidhje). Disa shtete do të kërkonin që Jim të rimbursonte siguruesit e kompensimit të punëtorëve për 100,000 dollarë që i paguante atij.

Sigurim shtesë

Së fundi, pronarët e pronave, kontraktorët dhe partitë e tjera që punësojnë nënkontraktorë nuk duan të mbështeten vetëm në një kontratë për t'i mbrojtur ata nga paditë nga punonjësit e nënkontraktorit. Ata gjithashtu do të kërkojnë një mbështetje shtesë të siguruar për politikën e përgjegjësisë së nënkontraktorit.

Në shembullin e Ndërtimit Classic, Classic ndoshta do të kërkonte Pronto Painting për të shtuar politikat e Obligacionit Classic të Pronto si një sigurim shtesë . Si një i siguruar sipas politikës së Pronto, Classic ndoshta do të mbulohet për padinë e Jim. Përjashtimi i përgjegjësisë së punëdhënësve në politikë nuk do të zbatohet për Classic sepse Jim nuk është një punonjës i Ndërtimit Classic.